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【楊惠琪、陳嘉恩、陳揚盛╱台北報導】台北縣徐匯中學最近對學校教師和行政人員，以捺指紋方式替代簽到簿，引發部分教師反彈，痛批校方侵犯隱私、人權，拒絕配合。
全國教師會昨表示，有些縣巿都已取消教師簽到制度，竟有學校採教師指紋管控出勤，不只不尊重教師，也侵犯人權。徐匯中學的陳姓教師說：「進出校園要捺指紋，感覺好像罪犯要畫押，校方做法侵犯隱私、人權。」
教育部中部辦公室昨派督學徐彗慎到徐匯了解，徐彗慎表示，校方將暫緩此案。徐匯校長陳海鵬說，不排除改採其他簽到方式。
教育部人事處表示，法務部二○○一年曾發函解釋，用指紋、掌形等進行公務員勤惰管理不違法；學校以指紋管理差勤，並不違法。

保誠人壽也強制建檔
此外，保誠人壽員工昨也向《蘋果》投訴，指公司強制外勤人員今天進行指紋建檔。保誠人壽員工說：「這根本是違反人權！」但勞委會表示，公司此舉未違法，若員工因拒絕捺指紋而遭不利處分，如資遣、減薪、調職等，則可提勞資爭議調解。保誠人壽表示，若員工不願捺指紋可用證件代替。
中國人權協會理事長李永然說，指紋是人身體的一部分，「強迫指紋建檔嚴重侵犯人權。」受僱者若拒絕捺指紋遭資方刁難，可向勞工局提出申訴。

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