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充電計畫 明起上路
2009年02月01日蘋果日報
休息進修
勞委會推出的無薪假期間薪資補貼「充電加值計畫」明起上路,實施無薪假的企業只要開辦職訓課程,參訓的員工可獲每小時100元、每月最高1萬元的薪資補助,企業開課費用也由政府100%補助,每家企業的辦訓費用補助上限最高190萬元,預計將有5600家企業提出申請,可有16萬8千名勞工受惠。
勞委會官員昨指出,該項補助要由實施無薪假的企業主動舉辦職訓課程,讓休無薪假的勞工可以上課發展技能,又能維持生計,「對勞資來說是個雙贏的方案。」
明起至3月底前,企業主可向各地職訓中心提案申請,每家企業可獲得95萬元至190萬元的辦訓費用,參訓的勞工則可獲得每月最高1萬元補助,最長6個月。
「不如趁放假兼差」
不願具名的科技業主管指出,「政府提供補助對企業來說有誘因,若員工有上課意願,會考慮在無薪假期間舉辦職訓課程。」
在科技業擔任技術員的林先生目前每周多休2天,月薪從4萬元減為2萬多元,他抱怨:「到現在還沒聽說企業要去申請,就算上課了,1個月也要上滿100小時才有1萬元可拿,還不如趁無薪假期間去兼差。」記者陳嘉恩
充電加值計畫申請資訊
資料來源:勞委會
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