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新聞快訊

【魏斌╱高雄報導】上市公司飛信半導體員工向《蘋果》投訴，「公司發協議書，逼員工同意減少工時、工資，讓勞工像鍋內螞蟻，求助無門，只能聽天由命！」《蘋果》昨致電飛信，公司發言人都未回應。
飛信位於加工出口區高雄園區，原有員工近一千五百人，加工出口區管理處透露，「金融風暴後，飛信已資遣一百九十八人，年底前可能再資遣二十人。」該員工若不滿變更勞動條件，可向管理處申訴。

「農曆年前走更多」
高市產業總工會研究員葉品言建議勞工先瞭解公司營運狀況，再視情況協議勞動條件，若公司真的營運困難，可要求資方先資遣外勞，不然就訂下縮減工時、工資期限，甚至要求公司在營運回復正常時追發獎金。
因廠商調整工時、工資，今年申請調處的爭議案大幅增加，高雄園區承辦人員說：「去年單月調處案只二到三件，但今年十月至今已有近三十件，爭議案件暴增近十倍！」
根據管理處統計，至今年九月，全台七個加工出口區內有三百零六家廠商，共六萬六千餘員工，有四千六百一十一人遭資遣，承辦人員透露，「農曆年前至少還有五百人得走路！甚至可能增加一倍！」