歹年冬 5千公僕加薪 增2.9億支出

學者：依法該做就做
獲升等加薪的基層公務員都表示歡迎。新竹市工務處下水道科長廖仁壽說，可鼓勵基層士氣，而加薪代表責任加重。屏東縣政府人事處副處長康人方說，這是公務員該受保障的權益，但目前恐引起民眾反感。桃園縣政府人事處長呂光宇估計，這波公務員職等調整，桃園縣1年約需增加1900萬元人事費用，只好盡力籌款配合。新竹市長林政則說，新竹市會想辦法籌措經費。屏東縣政府人事處長江茂松表示，屏東估計年增1500萬元費用，問題不大。
台大社工系助理教授王雲東說，從政治角度看，討好公務員，或許不無選舉考量，但從法來看，考試院配合修法進度，該做就做，不必怕被罵，只顧慮民眾觀感，就放任配套修法不管，這樣變成民粹在主導，「也算失職！」

綠委諷：朱門酒肉臭
政大勞工研究所教授成之約說，當然會增加政府財政負擔，引發社會負面觀感，但中央與地方中高階公務員職等拉齊，有利人才交流，中央制定政策的主管，可下放到地方，吸取地方經驗，再回流中央。
民進黨立院黨團書記長高志鵬表示，政府應該提整體精實案，此時提出任何升官加薪，不論因應法令或配套，都是「朱門酒肉臭、路有凍死骨」，各國政務官及元首都率先減薪，「就算公務員不減薪，高官也應帶頭示範！」
民進黨籍立委葉宜津則說，修改職等列表，本來就涉及加薪，這是法律規定，真的沒辦法，除非重新修改地制法。
行政院發言人蘇俊賓則說，地方政府是依相關法規辦理，外界若有不同意見，可以討論，必要時可調整，但不應在政府依法調整前，就作出指責。

公務員該不該加薪？